大家好今天来介绍王者荣耀 年终奖(王者荣耀员工的年终奖达100个月)的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，来看看吧。
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网传的王者荣耀等团队100个月年终奖是真的吗
新浪科技讯 10月11日下午消息，今日脉脉匿名区有人爆料，称王者荣耀团队年终奖达到100个月工资。随后有回复：“大部分是120个月，最低的100个月”。
最近网传王者荣耀年终奖100个月工资，引发无数网友的热议。
新浪科技向腾讯游戏求证此事，对方称消息不属实，“目前Q4季度刚开始，怎么可能现在就公布年终奖？至少要到年底才知道”。
自王者荣耀风靡以来，关于团队年终奖传闻一直不断。今年7月，就有网友爆料该团队年终奖平均140万元，最高达到200多万。另有网友称将发82个月年终奖。
据悉，去年王者荣耀全年收入为68亿，日活跃达4000余万用户，可谓手游市场的最大大赢家。而不久前极光大数据发布的《王者荣耀研究报告》显示：2017年6月，《王者荣耀》的用户已超2亿，渗透率达22.3%，而截至2017年5月，《王者荣耀》DAU均值约为5412.8万，MAU约为1.63亿，30天留存率均值为55.9%。近期用户日均玩该游戏的次数为2.33次。
当《王者荣耀》和抖音、快手、陌陌这些热门社交产品相比，除了知名度和热度，它还用一种更直接的盈利模式把钱给赚了。那么，对于这么一款国民现象级手游，奖金发个100个月工资，甚至更多的事，也就不足为奇了吧？无论它是否属实，但是随着互联网游戏的发展，我相信有一天游戏行业的奖金会比100月个工资更高。
王者荣耀团队100个月工资年终奖是真的吗
【TechWeb报道】10月11日消息，针对网传的王者荣耀团队年终奖为100个月工资的消息，腾讯游戏方面发布微博回应称，传言太离谱，年终奖至少要到年底才知道。王者荣耀作为当下手游市场最受欢迎的一款游戏，不仅为腾讯带来了巨额的营收，更是让其团队备受关注。今天，有用户在脉脉匿名区爆料称，“王者荣耀团队年终奖达到100个月工资。”在底下的评论区，一名认证为腾讯员工的用户回复称，“也不全是啦，我是120个月。”而在今年七月份，就有网友爆料称，王者荣耀团队的年终奖为140万元，最高达200多万。
对于网上的传言，腾讯游戏官方回应称，“这传言太离谱啦~10月才开始就算奖金啦？大家还得努力工作好几个月呢！”
相关统计数据显示，王者荣耀去年全年收入为68亿，日活跃达4000余万用户。同时，极光大数据发布的《王者荣耀研究报告》显示：2017年6月，《王者荣耀》的用户已超2亿，渗透率达22.3%，而截至2017年5月，《王者荣耀》DAU均值约为5412.8万，MAU约为1.63亿，30天留存率均值为55.9%。
如何看待网传的“王者荣耀团队平均发100个月年终奖”
大多数人看到这个消息之后都会向企鹅员工投去羡慕嫉妒恨或者是震惊的目光，而这就是典型的穷人思维，因为他们无法对自己的劳动正确定价。马克思在《资本论》中说过，劳动者出售的是无差别劳动，但是资本家支付给劳动者的远低于一般劳动的实际价值，由此剥削劳动者的剩余价值。
首先我们来看看王者荣耀到底有多挣钱。王者荣耀去年全年收入68亿元，今年一季度收入在60亿元左右，注册用户达2亿多人，日均活跃用户达5000多万人，也就是说平均每7个人就有一个人在王者大峡谷厮杀，这种游戏盛况是空前的，看到这些数据，你还觉得100个月年终奖多吗？
有人会说，人均140多万还是挺多的，这恰好也是穷人思维，财商低下。我们来看看140多万年终奖要交多少税，实际上要交60多万元的个税，到手就剩70多万元了。而如果这140万元是一个公司的收益呢，我们可能要交少得多的税，因为公司可以做许多个人无法做的事情，像是税前的费用开支等。
还有人说，我要是在腾讯工作就好了，对不起，这也是典型的穷人思维，为了钱而工作。当年华为员工的高收入也是令人艳羡的，而如今最先陷入中年危机传闻的也是他们。雇员付出最大的努力避免被解雇，雇主提供最低限度的工资防止雇员辞职，所以这个世界上到处都是乃们这些才华横溢的穷人。因此，我们更应该关注的不是工作而是自己的事业。
以上观点都是我最近读《富爸爸，穷爸爸》的一点感想，但不得不说，快用100个月年终奖来砸我吧！
以上就是小编对于王者荣耀 年终奖 王者荣耀员工的年终奖达100个月问题和相关问题的解答了，希望对你有用
